Webuild assumerà 1500 giovani in Campania in tre anni

Webuild assumerà 1.500 persone nei prossimi tre anni in Campania, creando nuove competenze tecniche e manageriali nel settore delle grandi infrastrutture. È con questa finalità che oggi è stato firmato il Protocollo di intesa tra il presidente della Regione Campania, Vincenzo De Luca, e l’amministratore delegato di Webuild, Pietro Salini, nell’ambito del programma di formazione e occupazione “Cantiere Lavoro Italia” che prevede l’assunzione di 10mila persone in Italia entro il 2026, di cui l’80% nel Sud.

Già assunti 570 giovani campani

Nell’ambito di Cantiere Lavoro Italia, Webuild ha già assunto 570 persone nei cantieri campani in gran parte formate nelle scuole del Gruppo. Le attività formative, realizzate in collaborazione con la Regione Campania, comprendono l’attivazione di un Centro per la formazione di base che avrà sede a Caserta e di un Centro di addestramento avanzato per la formazione specialistica ad Apice (BN). Lo scorso maggio sono partite le attività formative con l’erogazione del primo corso per addetti multifunzione TBM (le grandi talpe che permettono la totale meccanizzazione dello scavo delle gallerie). Questo centro, dal mese di settembre, si avvarrà anche del laboratorio formativo di Bovino (FG), dove si trova uno dei cantieri dell’AV/AC Napoli-Bari in costruzione, in cui è stato installato anche il simulatore TBM che fornisce un ambiente altamente realistico per l’addestramento in sicurezza degli operatori destinati allo scavo di gallerie complesse.

Iniziativa per i giovani campani, a neo laureati e disoccupati

Nel Centro di Addestramento Avanzato di Webuild in Campania, che si aggiunge a quelli già aperti dal Gruppo a Novi Ligure (AL) e a Belpasso (CT), il Gruppo formerà oltre 300 persone all’anno al fine di soddisfare i fabbisogni dei numerosi cantieri attivi nella regione. L’iniziativa presentata oggi è rivolta ai giovani della regione, a neolaureati e a tutti coloro che sono attualmente in stato di disoccupazione e desiderano intraprendere un percorso di riqualificazione e ricollocazione nel settore. Ai partecipanti Webuild offre, oltre alla formazione di base e specialistica finalizzata all’assunzione, con contratto già dalla fase di formazione, anche vitto e alloggio gratuiti nella fase di specializzazione e attestazione delle competenze acquisite.

‘Cantiere Lavoro Italia’ si articola in tre tipi di scuole: la Scuola del Territorio, in collaborazione con le Agenzie per il Lavoro, per attrarre risorse verso il settore ed erogare una formazione di base; la Scuola di Mestieri, per fornire competenze tecniche specialistiche alla manodopera; la Scuola delle Professioni, per garantire competenze più avanzate alle risorse impiegatizie nel cantiere.

Webuild collabora inoltre con i principali atenei campani: l’Università degli Studi di Salerno e l’Università degli Studi di Napoli Federico II si sono aggiudicate un contributo per il finanziamento di una borsa di Dottorato di ricerca sui temi dell’Innovazione e della digitalizzazione nelle infrastrutture nell’ambito delle ultime due edizioni del concorso “call for ideas” del Premio Alberto Giovannini.